Argentina Español
Brazil Português
Chile Español
Colombia Español
Costa Rica Español
Guatemala Español
LATIN AMÉRICA Español
México Español
Panama Español
Perú Español
United States English
Venezuela Español
Australia English
China 中文
India English
Indonesia Indonesian
Japan 日本語
Korea 한국어
New Zealand English
Pakistan English
Philippines English
Taiwan 中文
Vietnam Tiếng Việt
Albania English
Balkans English
Belgium Français | Nederlands
Bosnia & Herzegovina English
Bulgaria български
Czech Republic český
Denmark Dansk
Finland Suomen Kieli
France Français
Germany Deutsch
Greece ελληνικά
Hungary Magyar
Ireland English
Italy Italiano
Moldova Limba Română
Montenegro English
Netherlands Nederlands
Norway Norsk
Poland język polski
Romania Limba Română
Russia русский язык
Serbia српски
Spain Español
Sweden Svenska
The Former Yugoslav Republic of Macedonia English
Turkey Türkçe
Ukraine украї́нська мо́ва
United Kingdom English
За 175 років нашої історії наш бізнес розвивався і змінювався, але ці елементи залишалися незмінними і передавалися новим поколінням співробітників P&G.
Компанії, як P&G, є реальною силу у всесвітньому масштабі. Наш показник ринкової капіталізації перевищує ВВП деяких держав; наші споживачі живуть в 180 країнах світу.
Подібний статус не тільки відкриває можливості, а й накладає відповідальність.
Якщо наша відповідальність полягає в прояві громадянської свідомості та дотриманні високих етичних нормативів, то наші можливості є набагато ширшими, і саме їх виражає наша Мета.
Ми надаємо продукцію і послуги найвищої якості аби поліпшити життя споживачів в усьому світі, зараз та для наступних поколінь. У свою чергу, споживачі віддячують нам тим, що допомагають займати провідні позиції на ринку збуту та підвищувати наші прибутки, що дозволяє персоналу нашої компанії, нашим акціонерам та співтовариству, у якому ми живемо і працюємо, покращувати свій добробут.
Цілісність
Ми завжди намагаємося чинити правильно.
Ми ставимося один до одного з чесністю і прямотою.
Ми дотримуємося букви і духу закону.
Кожною своєю дією і рішенням ми стверджуємо цінності і принципи P&G.
При обгрунтуванні пропозицій (включаючи виявлення ризиків) ми спираємося на об'єктивні дані і проявляємо інтелектуальну чесність.
Лідерство
Кожен з нас проявляє лідерські якості в межах своєї сфери відповідальності, неодмінно прагнучи продемонструвати максимальні результати.
У нас є чітке бачення мети.
Ми зосереджуємо ресурси для виконання завдань спрямованих на завоювання передових позицій.
Ми розвиваємо в собі потенціал можливостей, що дозволяють втілювати в життя намічені стратегії і усувати організаційні перешкоди.
Прояв відповідального ставлення
Ми приймаємо особисту відповідальність за задоволення власних бізнес-потреб, вдосконалення нашої системи і надання іншим допомоги для підвищення ефективності.
Ми всі відповідаємо за успіх спільної справи, поводимось з майном компанії як зі своїм власним і завжди дбаємо про її довгостроковийу успіх, плануючи свої дії і вчинки.
Прагнення до перемоги
Ми маємо намір демонструвати максимально можливі результати у пріорітетних напрямках.
Нам властиво здорове незадоволення існуючим станом речей.
Ми хочемо випередити конкурентів, завоювати ринок і поліпшити його стан.
Довіра
Ми поважаємо своїх колег по P&G, клієнтів і споживачів, і ставимося до них так, як би хотіли ми, щоб інші люди ставилися до нас самих.
Ми впевнені в здібностях і намірах один одного.
Ми вважаємо, що люди працюють краще, якщо їх відносини засновані на довірі.
Ми демонструємо повагу по відношенню до всіх і кожного
Ми вважаємо, що кожна людина може і хоче внести в загальну справу максимальний внесок, на який здатний.
Ми цінуємо індивідуальність.
Ми надихаємо людей, що дозволяє їм втілювати в життя амбітні очікування та стратегії і вирішувати складні завдання.
Ми чесні з людьми при оцінці їх показників результативності.
Інтереси компанії і окремого співробітника нероздільні
Ми вважаємо, що цілісніть інтересів дозволяє компанії і кожному її співробітнику домогтися взаємного успіху.
Ми заохочуємо участь в акціонерному капіталі і прояв відповідального ставлення.
Наші стратегічні зусилля зосереджені на нашій роботі
Ми керуємося в роботі ясно вираженими і взаємно узгодженими цілями і стратегіями.
Вся робота, яку ми виконуємо самі або просимо виконувати інших, в обов'язковому порядку допомагає зростанню нашого бізнесу.
Наскільки це можливо, ми спрощуємо, стандартизуємо і упорядковуємо нашу поточну роботу.
Інновації - запорука нашого успіху
Ми надаємо великого значення впровадженню масштабних споживчих інновацій.
Ми кидаємо виклик умовностям і відкриваємо нові шляхи ведення бізнесу, які дозволять нам більш ефективно завойовувати ринок.
Ми цінуємо особисту майстерність
Ми вважаємо, що всі члени людської спільноти повинні розвиватися і допомагати розвиватися іншим.
Ми очікуємо від своїх співробітників видатної технічної майстерності та менеджерської досконалості і всіляко заохочуємо подібні прояви.
Ми завжди прагнемо до перемоги
Ми завжди намагаємося досягати найвищих результатів по стратегічно важливих для компанії напрямках.
Ми найсуворішим чином порівнюємо свої результати з внутрішніми і зовнішніми еталонними показниками.
Ми вчимося з наших успіхів, так і з невдач.
Ми - екстраверти
Ми домоглися досконального розуміння наших споживачів і їх потреб.
Ми створюємо та пропонуємо концепції, продукти і пакувальні рішення, які зміцнюють сильні сторони наших брендів, що займають провідні позиції на ринках.
Ми встановлюємо з клієнтами і споживачами тісні взаємно продуктивні відносини.
Ми є компанією з високою громадянською свідомістю.
Ми втілюємо принцип сталого розвитку в нашій діяльності.
Взаємозалежність як стиль життя
Незалежно від займаних посад і виконуваних функцій, приналежності до того чи іншого підрозділу і його географічної дислокації, ми всі працюємо як єдина команда на засадах впевненості і довіри.
Ми всі відчуваємо гордість, коли чиясь ідея приносить результат.
Ми побудували чудові стосунки з усіма, хто докладає зусиль до втілення нашої Місії, включаючи клієнтів і постачальників, освітні установи та державні органи.